大家都把公司当成了自己的家,愿意为公司的展贡献自己的力量。
这种双向奔赴的企业文化,成为了逸启科技最核心的竞争力之一。
也是逸启科技能够在激烈的市场竞争中脱颖而出的重要原因。
一个月后,逸启科技召开了月度总结大会。
会议上,赵丽颍汇报了公司当月的整体运营情况。
“本月公司营收突破了两亿元,同比增长百分之三百。”
“其中B端业务营收占比达到了百分之四十,成为新的营收增长点。”
“全网累计订单量突破一百零五万单,好评率百分之九十九点二。”
“新增企业客户十二家,累计签约企业客户二十三家。”
听到这个成绩,全场响起了热烈的掌声。
每一个人的脸上都洋溢着自豪和喜悦的笑容。
这是大家共同努力的结果,是对所有人辛勤付出的最好回报。
但萧逸的脸上依旧没有太多的表情,他的眼神依旧沉稳而坚定。
待掌声平息后,萧逸站起身,表了讲话。
“这个月的成绩很好,值得肯定,但我们不能骄傲自满。”
“这只是我们展过程中的一个小里程碑,远远不是终点。”
“行业竞争依然激烈,头部品牌还在不断地打压我们。”
“我们还有很多不足,还有很多地方需要改进和完善。”
他顿了顿,继续说道“接下来的一个月,我们的核心工作依然是履约。”
“要保证所有已签约的企业订单都能按时、按质交付。”
“同时,要继续优化我们的产品和服务,提升用户体验。”
“研部要加快新产品的研进度,为公司的长远展储备技术。”
“市场部要继续稳步拓展B端客户,打造更多的标杆案例。”
“最后,我再强调一次,戒骄戒躁,稳步前行。”
“我们不追求一时的度和规模,我们追求的是长远的展。”
“只要我们始终坚持品质为本、服务为魂、实干为先的理念。”
“就一定能够在智能硬件行业站稳脚跟,走出属于我们自己的路。”
萧逸的讲话,再次统一了全员的思想,凝聚了全员的共识。
所有人都收起了心中的喜悦,重新投入到紧张的工作中。
他们知道,未来还有更多的挑战在等着他们。
但他们有信心,也有能力,在萧逸的带领下,克服一切困难。
创造属于逸启科技的更加辉煌的明天。
……
月度总结大会结束,参会员工有序离场,回到各自的工作岗位。
没有人沉浸在成绩的喜悦中太久,所有人都清楚萧逸讲话的分量。
走廊里随处可见拿着笔记本快步走动的员工,低声讨论着接下来的工作安排。
整个产业园的氛围,从刚才的短暂振奋,迅切换回沉稳高效的常态。
萧逸没有立刻离开会场,抬手示意赵丽颍、高瑞兵、李伟、张敏四人留下。
五人走到会场前排的空位坐下,开一个十分钟的核心层碰头会。